forum
Лента обновлена: 29 seconds ago
Р. Г. · 2 months ago Заявление
Оригинал ↗

Пока нет групп избранного.

Бедность и безработица как следствие левой политики

Бедность и безработица как следствие левой политики

«Реальная проблема бедности - это не проблема "перераспределения", а производства. Бедные бедны не потому, что им в чем-то отказывают, а потому что по какой-то причине они недостаточно производят» Г. Хэзлитт

Дорогие граждане, Евгений Владимирович, его команда здравствуйте!

Когда профсоюзы в союзе с политиками добиваются увеличения зарплат, то есть искусственного установления платы выше рыночного уровня, возникает неправильное перераспределение ресурсов. Скажем, профсоюз добился зарплаты в размере 800 долларов. Работодатели будут вынуждены(!) нанимать меньше людей. Фактически нанимать станут только тех, чья производительность не меньше 800 долларов. А такую повышенную производительность могут обеспечить: 1) оставив только квалифицированных рабочих, 2) добавив новый капитал для повышения производительности. Все эти способы не бесплатны. Работники, не обладающие нужным опытом, потеряют работу, а это потери не только для отдельных людей, но и для всей экономики.

Для молодых сотрудников создается замкнутый круг: чтобы получить опыт нужно работать, но чтобы работать, нужно иметь опыт. Альтернативой при свободной экономике для молодежи было бы работать за меньшие деньги, набраться опыта и работать за более высокую плату.

Однако при современной задушенной экономике приличные компании просто не имеют права платить молодому специалисту ниже установленного минимума, потому что приносимая польза работника не будет покрывать затраты найма, и единственным вариантом, например, для молодых айтишников без опыта, является работа "за еду" в дешевых стартапах.

Стоит заметить мало очевидный и мало кому известный факт. Установление фиксированной минимальной зарплаты и есть причиной повышения безработицы. Бюджетное управление Конгресса США в 2019 году предсказало, что при повышении минимальной зарплаты с 7.5 до 12 долларов в час произойдет общее сокращение на 300 000 рабочих мест, а при повышении с 7.5 до 15 долларов в час 1.3 миллиона(!) человек потеряют рабочие места. Подобные исследования о негативном влиянии минимальной зарплаты на экономику проводились на примере Европы, США, Африки и все доказывают лишь одно — повышение минимальной зарплаты = повышение роста безработицы, сокращение занятости среди молодых и менее квалифицированных.

Эти же профсоюзы давно добились недопущения к работе детей и подростков, потому что те могут конкурировать за рабочие места с членами профсоюза. Времена с опасными профессиями как в угольных шахтах и с плохими условиями как на фабриках 19 века прошли, однако запреты остались. Как следствие, полные энергии ребята (12-17 лет) просто не могут найти работу. Родители вынуждены их держать в тепличных условиях и они привыкают, а затем мы получаем многочисленные видео от выросших "зумеров", которые жалуются на обычные рабочие требования от работодателей.

Но при возврате к настоящей рыночной, свободной экономике, при отмене введений профсоюзов и снятии запретов прошедших дней, мы не только снизим рост безработицы (люди станут получать ровно столько, сколько приносят пользы), но в экономику будут включены сотни тысяч рабочих рук подростков, которые готовы получать ценный опыт за достойную плату.

Понимание бестолковости запретов и ограничений станет очевидным, если напомнить, что люди являются частью животного мира, который развивается только благодаря эволюции, то есть отбору самых сильных и приспособленных. Вся система природы построена на постоянной конкуренции. Никто не может создать для хищника ограничение или нормирование по количеству жертв. Так же и экономика, как арена, объективно показывает, что есть более сильные и более слабые. И при создании каких-то ограничений, экономика дает трещину в неожиданных местах, потому что нарушается Естественный(!) ход развития.

Учитывая все приведенные выше факты, мы приходим к выводу - "не делай добра - не получишь зла". Когда политика заходит в экономику с "добрыми намерениями" получается всегда хуже. При поощрении и искусственной помощи более слабым мы делаем только хуже. Прежде всего по отношению к слабым. Поэтому как вывод: экономика может быть только с абсолютно свободной конкуренцией.

После смены власти, Украина должна (и может) пройти ускоренный темп развития государства. Это возможно реализовать только выключив все ограничители и тормоза, в виде поддержки слабых и неспособных, переключив фокус внимания на свободу рынка и развитие настоящей, природной конкуренции.

«Небо Слабых не милуй Всем не под силу Бремя свобод Время Время рассудит Хуже не будет Рвись, раб, вперед» "Раб страха", гр. Ария

👍 4 👎 0 💬 7 🔁 0 🧠

Комментарии (7)

Интересное

Как всегда, с интересом прочел и, почти как всегда, есть с чем не согласиться :)

Профсоюзы для того и существуют, чтобы отстаивать права рабочего класса и предотвращать его эксплуатацию "за деньги малые". Альтернатив им пока что нет, а их отмена или ограничение возможностей очень скоро может вернуть нас в условный феодализм с соответствующей классовой сегрегацией, где рабочий класс будет работать за еду. Собственно, насколько я могу понять, мы туда и идем. Этакий "неофеодализм".

Также я не могу согласиться с тем, что проблема минимальной зарплаты актуальна для Украины в качестве реального ограничивающего порога входа для неквалифицированных соискателей работы. Рынок труда давно адаптировался и предлагает другие цифры, поэтому привязка к официальному минимуму часто остается сугубо бумажной формальностью.

Что касается ограничения по возрасту, думается мне, что целью (по крайней мере, одной из) введения этого ограничения была стимуляция получения полного образования. На мой взгляд, эти ограничения будут сняты в любом случае — это неизбежность. Во-первых, по демографическим причинам. Во-вторых, по причине того, что образование становится роскошью во всем мире: наш мир, в отличие от эпохи индустриализации, больше не нуждается в большом количестве образованных людей.

В остальном согласен. Времена ожидаются суровые и в "прекрасном новом мире" места либеральным идеям не просматривается.

"Здесь для слабых места нет" (с) Ария, "Раскачаем этот мир" :)

А почему вы не рассматриваете с позиции профсоюза обеспечение достойных заработных плат за счёт сверх прибыли компании? Сегодня одна из проблем больших компаний (именно тех которые больше всего соприкасаются с профсоюзами) в том что они получают сверх прибыль за счёт экономии на заработной плате искусственно обваливая стоимость труда за счёт размещения вакансий с низкой заработной платой. Как по мне так профсоюз должен вылазить в расчет прибыли и себестоимости с целью выявления резервов для повышения заработной платы. Только повышать нужно не от "фанаря" , а принимая во внимание реальный прожиточный минимум в регионе. Профсоюзы обленились и не хотят думать, не хотят считать! Если деятельность компании не способна обеспечить достойную оплату труда сотрудников такая компания должна быть немедленно устранена так как она не рационально расходует труд, а также ресурсы и тем самым поражает не нужную конкуренцию. При этом если после продажи продукции компании такая продукция ещё перепрод

то это вообще ставит под вопрос законность работы такой компании.

Если меткомбинат при полной или частичной (от 50%) загрузке ели сводит концы с концами но при этом некие торговые компании выкупают весь объем продукции этого комбината и продают ее с любой маржой обеспечивая себе сверх прибыль то возникает вопрос как же так? И тут мы видим что и торгующая компания и комбинат входят в один холдинг. Комбинат обеспечивает работой тысячи человек, а торгующая компания с учредителем в офшорной зоне обеспечивает 100 рабочих мест. У первого проблемы у второй сверх прибыль, а конечный собственник один - олигарх. И профсоюзы как-то на замечают...

Считаю очень не приятной данную тему. Вы не за тех вступаете в бой или наоборот именно за тех потому и вступаете... Моя позиция строится на потребностях всего народа, я против сверх доходов так как это в рыночных отношения обязательно для кого-то сверх недополученные доходы. Олигарх - сталевар яркий тому пример. Считаю правильным модель условного рав

Хороший пост, абсолютно согласна. Установка минимальной зарплаты это зло и всегда им будет, как показывает история и опыт других. Для развития экономики не нужны специальные законы и руководство от государства. Всё придёт в баланс, сами люди будут этому способствовать, хотят они этого или нет.

Барыг и торгашей тоже надо запихнуть в подчинение профсоюзам... Торгуеш продукцией... Заключай договор...

Нужно менять подход к определению стоимости труда. Человек должен озвучивать сколько стоит его труд исходя из: реального прожиточного минимума + уровень его квалификации + условия труда и его интенсивность + другие проблемы влияющие на эту стоимость, а работодатель не имеет право объявлять такую стоимость и должен следовать тому что предлагается среди трудящихся в первую очередь Тогда и профсоюзы будут вовлечены в процесс и будут понимать первопричины такой стоимости труда. И что ещё важно - мы не будем плодить нищету и не будем плодить сверхприбыли построенные на недоплате трудящимся гражданам. Тем самым мы не будем плодить олигархат и следовательно сможем обеспечить рациональное использование и распределение ресурсов

Комментарии обновлены: 23 minutes ago

← Назад к ленте